传承精诚合作初心，践行责任在我文化——正典举行温氏企业文化培训

企业文化是企业发展的灵魂，是凝聚团队力量的核心纽带。为进一步深化全体干部员工对温氏企业文化的理解与认同，推动温氏“精诚合作、齐创美满生活”的文化理念全面融入日常工作、赋能企业高质量发展，10月8日下午，正典公司组织开展“传承精诚合作初心，践行责任在我文化”主题企业文化专项培训，公司全体干部员工参加。

本次培训特别邀请大华农董事会秘书林夏晖担任主讲，培训围绕“温氏基业、温氏文化和干部标准”三大维度展开，通过理论阐述、案例剖析、互动交流等多种形式，将抽象的文化理念与生动的实际工作场景紧密衔接。既回顾集团发展历程，也深入宣贯集团责任文化及从严治企第二阶段工作要求，同时详细解读新时期《温氏干部标准》，引导干部员工践行责任文化“坚定三信，强化三干”，树立创造分享、拼搏奉献、责任担当、大局利益、道德廉洁五大思想。

培训尾声，大华农副总裁、正典公司总经理谭志坚作总结讲话。他要求全体干部员工通过本次培训学习，结合正典“正人、正事、正品”的核心理念，将温氏文化落实到行动上，也希望全体正典人懂得感恩，珍惜公司提供的发展平台，努力拼搏，为公司的高质量发展贡献力量。

此次培训不仅是一次企业文化的集中宣贯，更是一场凝聚思想共识、明确行动方向的动员。通过培训，全体干部员工对温氏文化的内涵有了更系统、更深刻的认识，对“如何将文化理念融入岗位实现”有了更清晰的思路，团队的凝聚力和向心力得到了进一步的提升。

文化于心，践之于行。正典公司将以此次培训为新的起点，持续深化企业文化建设，将温氏文化融入企业经营管理的各个环节，推动“齐创美满，责任在我”成为每个正典人的职业信仰与行为指引，以文化赋能企业高质量发展，为大华农实现战略目标贡献正典力量。